Abstrakt | Entwicklung eines dreisemestrigen, berufsbegleitenden Hochschullehrganges mit den (in einzelnen Modulen angebotenen) Schwerpunkten: Organisationsmanagement, Projektmanagement, Leitungskompetenz, Qualitätsmanagement, Personalentwicklung, Bildungsökonomie, Budgetierung & Finanzierung sowie Gender Kompetenz. Der Lehrgang beruht dabei auf einem Blended Learning Ansatz, der Online- und Präsenzphasen didaktisch sinnvoll miteinander kombiniert. |