View Public Project: Jobsuchverhalten und (Vermeidung von) Mismatch - Studie zur Erstellung eines Infohandbuchs [PR154132]

Institutionen

• aBiF - Analyse, Beratung und interdisziplinäre Forschung

• Arbeitsmarktservice Österreich (Wien)

Personen

• Steiner, Karin

• Kerler, Monira

Das Ziel der Studie ist es, unterschiedliche Arten von Mismatch darzustellen und Faktoren, die zu Mismatch führen zu identifizieren, wobei insbesondere auch das Jobsuchverhalten im Zentrum steht. Neben den Ursachen von Mismatch wird untersucht, welche Auswirkung Mismatch mittel- und langfristig für die betroffenen Personen hat.

Auf Basis der gewonnenen Erkenntnisse wird abif ein Handbuch entwickeln, das einerseits über das Phänomen informiert und andererseits konkrete Maßnahmen und Methoden vorstellt, die helfen Mismatch zu vermeiden bzw. ein Matching herzustellen.

Neben einer Literaturanalyse und Recherche werden Interviews bzw. Fokusgruppen mit ExpertInnen aus dem Bereich Personal sowie BeraterInnen für die Erkenntnisgewinnung herangezogen.

• Projektbeschreibung auf der Institutshomepage (aufgesucht 2022-02-26)

• wirtschaftliches Umfeld / Arbeitsmarkt
• Evaluation und Beratung / Beratung / Berufsberatung
• wirtschaftliches Umfeld / Beschäftigung / Unterbrechung der Berufslaufbahn
• wirtschaftliches Umfeld / Wirtschaftsdaten / Arbeitslosigkeit
• wirtschaftliches Umfeld / Arbeitsmarkt / Arbeitsplatz
• Evaluation und Beratung / Evaluation
• Evaluation und Beratung / Zertifizierung / Evaluation
• Evaluation und Beratung / Prüfung / Evaluation
• Evaluation und Beratung / Qualität der Bildung / Evaluation
• Evaluation und Beratung / Norm / Evaluation